Vores høje CSR-krav stiller vi både til os selv – og til vores leverandører

Hos Berendsen stræber vi ikke kun efter at udvise omtanke for mennesker og miljøet i alle dele af vores egen forretning. Vi rykker et ekstra led ud i forsyningskæden for at sikre, at vores leverandører også gør det!

Leverandører skal skrive under på, at de opfylder vores CSR-krav

Hos Berendsen stiller vi krav til vores leverandører om, at de skal leve op til vores ”Adfærdskodeks”, som forpligter dem til at overholde den lokale lovgivning og kontinuerligt forbedre deres standarder for bl.a. medarbejdersikkerhed og -sundhed, lønforhold, arbejdstid og påvirkning af miljøet. Da vi hos Berendsen har underskrevet FN’s Global Compact, er vores leverandører også forpligtede til at respektere principperne indenfor:

• Menneskerettigheder
• Arbejdstagerrettigheder
• Miljøansvarlighed
• Anti-korruption
  
  
  
   

Desuden er 85 % af Berendsens tekstiler certificerede ud fra mindst ét af mærkerne: Svanemærket, EU-Blomsten og OEKO-TEX – det kan du læse mere om i artiklen her.

Vi tager et seriøst CSR-ansvar for tekstilfabrikker i Fjernøsten



Mange af vores leverandørers tekstiler bliver produceret på fabrikker i Fjernøsten, og hos Berendsen påtager vi os et stort ansvar for at sikre, at vores leverandører ikke kun skriver under på vores krav – men at de også efterlever dem i praksis. Anne-Sophie Stokbro, som er CSR-chef hos Berendsen Danmark, forklarer:

”Vi samarbejder med det globale certificeringsbureau: Bureau Veritas – de har lokale kontorer over hele verden, så de kan til enhver tid tjekke op på tekstilfabrikkerne i Fjernøsten, hvis vi er det mindste usikre på, om de opfylder vores krav og principperne i FN’s Global Compact. Vi har f.eks. nul-tolerance overfor børne- og tvangsarbejde, så det vil vi på ingen måde acceptere. Skulle det alligevel ske, at vi finder ud af, at der har været brugt børnearbejde på en fabrik, så gør vi alt for, at fabrikken ikke bare fyrer barnet og f.eks. sender barnets familie ud i fattigdom. I stedet samarbejder vi med fabrikken om at finde en aftale, hvor f.eks. en af forældrene eller en ældre søskende kan overtage barnets job, mens barnet selv får lov til at komme i skole.”



Vil højne CSR-standarden i branchen



Som Anne-Sophie Stokbro forklarer, handler vores høje CSR-krav også om at udvise ansvar og gøre en forskel for både tekstilservicebranchen og vores samarbejdspartnere:

”Vi ved godt, at det er høje CSR-krav, vi stiller til vores leverandører, men vi er en af landets førende virksomheder indenfor vores branche – så vi ser det som vores ansvar at højne CSR-standarden i branchen. Vores kunder og samarbejdspartnere skal kunne stole på, at også vores leverandører til enhver tid handler etisk. Og i sidste ende kommer det jo leverandørerne selv til gode – for når vi stiller høje krav til f.eks. tekstilfabrikker i Fjernøsten, er vi samtidig med til at højne standarden for arbejdsforhold og miljøpåvirkningen i de lande, hvor lovgivningen ikke altid er tilfredsstillende.”



Vil du vide mere om hvilke CSR-fordele, din virksomhed kan få ved at samarbejde med en tekstilpartner, der har fokus på bæredygtighed og socialt ansvar i hele forsyningskæden? Ring til os på tlf. 70 13 33 31 eller send os en e-mail på: pmsupport@berendsen.dk – vi svarer på din mail indenfor et døgn.